26日上午宁海供电局（jú）组织中层（céng）管理干部、各（gè）地方供电营（yíng）业所长和科室相关人员认真学习国网公司年中工作会（huì）议精神，开展以“五（wǔ）大（dà）行动“为抓手，转（zhuǎn）变作风抓提升。会议主题：“三集五大体制改革后，不仅人心要（yào）稳定，思想要坚定，作风更要提升。”

       王激华局长在会上（shàng）发出了动员令：“作为每（měi）一名党员干部，在‘三集五大（dà）’体制改革中，必须清醒认识，明确（què）方向，牢记使命，深刻解读刘振亚总经理在（zài）国网公司年中工作会议上的讲话精神，在服务中心、服务（wù）大（dà）局中发挥作用。”

       据悉，为把加强作风建设和推动下半年工作（zuò）相（xiàng）结合，巩（gǒng）固“三集五大”的改革成果，宁海供电局以“五大行动”为抓手，围绕目（mù）标抓落实，注重创新抓特色，转变作风抓提（tí）升。

       “五大行动”即“百名政工干部走（zǒu）基层”行动，引导广大党（dǎng）员干（gàn）部在加强组织建设、推（tuī）进电网建设、加快农网升级、创新基层（céng）服务、推进（jìn）重大项目等建设中对标争先，比学赶超（chāo）；“晋位升级（jí）”行动，加强基层党员和党（dǎng）组织星级（jí）管理，重点推进党（dǎng）员（yuán）干部的廉政自律，开展绩效党建工作，深化发挥作用常态化，服务群众长效化；“梯次升级”行动，加大（dà）在（zài）基层（céng）优秀（xiù）职工、优秀党员、优（yōu）秀大学生中选拔后备干部力度，加（jiā）强新一轮干部培训提高素质，健全干部能上能下机制，选派优秀后备干部到基层锻炼加速成长，实施基层干部承诺制和辞职承诺促奋发干事；“班组规范化”行动，健全班组安全规范化，职业道德规范化，各项制（zhì）度规范化，思想教育学习规（guī）范（fàn）化（huà），推进“厂务公（gōng）开（kāi）”等制度的规范落实；“百人人才建设”行（háng）动，制定（dìng）各（gè）类人才规划，以该局培训中心为基础，聘请学者专家为各专业优秀人才培训上课，选（xuǎn）派优秀人才到（dào）相关院校深造，形成“选择一批（pī），培养一批，提拔一批”的（de）人才建设体系。

       主题（tí）词：五大行动   三集五（wǔ）大   宁海供电局