随着国家开放（fàng）售电行业，很多新兴的售电公司兴起，但是由于电价差越来越低，很多售电公司举步维艰，市场竞争也越发（fā）的激（jī）烈，售电公司（sī）想要盈利，就要付出比同行更（gèng）多的努力（lì），本文就简单介绍售电公司想要盈利的几大要点。
未来售电市场将围绕（rào）电量规模、交易水平（píng）、风险管控、服务水平、专业能力、能源服务等（děng）方面开展，随着（zhe）售电市场的进（jìn）一步洗（xǐ）牌分化，售电公司的定位将更（gèng）加明晰，如零售型售电公司将主要以服务差异（yì）化为竞争（zhēng）手段为用户（hù）开（kāi）展增值服务，资产型售（shòu）电公司因拥（yōng）有增量配网资产，可以锁定用户负荷开展售电业务，而那些（xiē）以短线（xiàn）操（cāo）作（zuò）模式投机获利的小型售电公司将难（nán）以避免被市场（chǎng）淘汰的（de）命运。
其实，售电公（gōng）司不仅可以通过（guò）购销业务为大用户取得电价让利（lì），也可以通过电费管理、用能咨（zī）询等增值服务获益（yì）。当然，由于目前用电（diàn）客户（hù）基本上只认价差，合作关（guān）系也多是建立在购售电价差之上，部分增值服务虽带（dài）来了价值，但还没到收费的程度。相（xiàng）信未来增值服务（wù）必是售电的大势所（suǒ）趋。
在越发激（jī）烈的竞争格局下，人才对售电公司的（de）影响将日益凸显。售电行业的深度洗牌（pái）还在继续，不管是（shì）已开展业务的售电公司（sī）还（hái）是（shì）等待开展、进入市场的售电公司，都（dōu）需要充分认识到这一问题，除了具备相当的资（zī）源后盾，还需要足够的人才（cái）储备。
售电盈利的关（guān）键因素有：价格、服务、用户和电源。其中价格是吸引用户签约（yuē）的主要因素（sù），电源对确定长协价格非常（cháng）关键，服务是提高用户粘性的必要手段，而用户则为售电公司发展的关键一环，可以说是衣食父母，因此要时刻抓住客户的需求。
售电公司想要在激烈的市场竞争中（zhōng）盈利，首选要（yào）有良好的（de）人才储备，同时（shí）还要抓住客户的需求，同（tóng）时需要提供一系列的售后服务，提升品牌知（zhī）名度，只有这样，才能在日趋激烈的（de）市场竞争中（zhōng）立（lì）于不败。
湖北仪天成（chéng）电力设备有限公（gōng）司
2018年8月29日
719388481
